根据临沂市人力资源和社会保障局发文［2019］8号文件《关于举办临沂市*十二届“劳动之星”职业技能竞赛的通知》,焊工、车工职业技能竞赛由pg电子官网承办, 该赛事为市级一类竞赛。结合本次竞赛计划，公司工会联合人力资本发展本部、物资采购本部等部门同时举办*五届pg电子官网及黄金供应商比武大赛，现将报名通知如下：
一、指导思想
以培养选拔优秀高技能人才为目标，以焊工、车工技能竞赛为载体，检验、展示公司及供应链人员的综合技能水平，按照突出重点、注重实效、节约成本的原则，以赛促学，促进高技能人才快速成长。
二、竞赛标准
1、本次竞赛包括理论和实际操作部分，分别占总成绩的30%和70%，获奖名次按总成绩排序确定；
2、理论试题全部为客观题，以涂卡形式进行考试（可由市人社局鉴定中心命题）；
3、实践考试试题由实践试题组编制；
4、各供应商、事业部应在正式比赛前组织预选赛，择优选拔正式参赛人员。
三、报名条件：
大赛名称 | 工种 | 范围及要求 | 备注 |
“劳动之星”职业技能竞赛 | 车工(含数控车)/焊工 | 1.公司高级工及以上人员； 2.公司内部各单位限报5人，外部及黄金供应商限报3人。 | 同一人可报名参加两项大赛，但占用报名名额 |
pg电子官网及黄金供应商比武大赛 | 1.焊工公司内部各单位装、挖限报12人，零限报8人，车工公司内部各单位装、挖限报8人，零限报12人，其中各工种中级工不多于3人，劳务派遣制员工不少于1人； 2.外部及黄金供应商限报8人。 | ||
技能等级鉴定 | 公司技师（含符合条件的一级高级工申报技师）必须参加本次职业技能竞赛，综合成绩作为技能等级鉴定成绩，评聘按照《生产及辅助生产岗位员工技能等级鉴定管理办法QG／LGJ11·09—2019》执行。 | ||
四、组织报名：
大赛名称 | 提交资料及要求 | 备注 |
“劳动之星”职业技能竞赛 | 1.参赛选手身份证复印件 2份； 3.免冠2寸彩色、同版照片 2张。 (1张粘在报名表上，另1张背面须注明单位名称和选手姓名)。 | 表名表见附件1、2 |
pg电子官网及黄金供应商比武大赛 | 提交《pg电子官网黄金供应商比武大赛报名表》，需盖单位公章 | 见附件3 |
技能等级鉴定 | 提交《生产及辅助生产岗位员工技能等级鉴定报名表》 | 见附件4 |
1、根据《生产及辅助生产岗位员工技能等级鉴定管理办法》，对于从事厚板焊接的电焊工申报晋升高级工，其技能必须通过SDLG焊接二级，申报晋升技师及以上的，其技能必须通过SDLG焊接一级；从事薄板焊接、自动化焊接的电焊工申报晋升高级工、技师，其技能必须通过SDLG焊接二级，申报晋升高级技师，其技能必须通过SDLG焊接一级。
2、焊接方向质量控制人员，焊接资质等级达SDLG三级及以上，作为有效实践成绩；未达三级的高级工及以上者，技能等级降一档处理。
3、物资采购本部负责对黄金供应商参赛事宜宣贯及选手报名资格审查。
4、公司按照有关规定审查参赛选手的报名资格，如发现参赛选手资格不符，将取消其参赛资格。
5、报名截止时间： 2019年8月16日前 pg电子官网培训学校
6、联系人：孔栋栋 0539-8785736/13455979968 dongdong.kong@sdlg.com.cn
五、竞赛激励
大赛名称 | 奖项 | 人数 | 奖金（元） | 其它奖励 | 奖项颁发单位 | |
“劳动之星”职业技能竞赛（车工、焊工） | 个人奖 | 一等奖 | 1人/工种 | 3000 | 荣誉证书、“2019劳动之星”、“临沂市技术能手”等荣誉称号 | 临沂市人力资源和社会保障局等 |
二等奖 | 2人/工种 | 2000 | 荣誉证书 | |||
三等奖 | 3人/工种 | 1000 | 荣誉证书 | |||
优秀奖 | 由竞赛组委会结合竞赛规模和参赛人数颁发荣誉证书 | |||||
团体奖 | 设一、二、三等奖，根据团体参赛选手前三名成绩的总和进行排名确定，颁发奖牌。 | |||||
pg电子官网及黄金供应商比武大赛（车工、焊工） | 个人奖 | 一等奖 | 1人/工种 | 3000 | 荣誉证书 | pg电子官网工会、 人力资本发展本部等 |
二等奖 | 3人/焊工 | 2000 | 荣誉证书 | |||
2人/车工 | ||||||
三等奖 | 5人/焊工 | 1000 | 荣誉证书 | |||
3人/车工 | ||||||
劳务派遣制、实习员工在大赛中获一等奖可直接转正，获二等奖在转正考核中加3分，获三等奖的加1分 | ||||||
团体奖 | 1、团体奖分为pg电子官网和供应商两组，设一、二、三等奖，根据各单位两工种前50%人员的成绩总和进行排名确定，低于3人的不计团体奖； 2、pg电子官网内部根据各单位团体奖获奖名次，额外激励中级工晋升高级工名额分别为3、2、1人； 3、黄金供应商根据团体奖名次，可在年度优秀供应商评选中加分5、3、2分。 | pg电子官网人力资本发展本部、物资采购本部 | ||||
注：大赛成绩合格（理论+实操均≥60分）的人员将颁发国家职业资格证书，并推荐申报国家职业技能提升补贴（1000-2000元）。 | ||||||
“弘扬工匠精神、助推产业升级”。技能竞赛在培养和选拔优秀高技能人才中具有*示范作用，是加快推动高技能人才队伍建设的重要手段，各供应商、事业部应高度重视，认真组织人员参赛。同时希望广大一线员工立足岗位、勤学苦练、认真备赛，不断提升职业技能，为公司高质量发展做出应有的贡献。
附件1：临沂市*十二届“劳动之星”职业技能竞赛个人赛报名表.docx
附件2：临沂市*十二届“劳动之星”职业技能竞赛团体赛报名表.docx
附件3：*五届pg电子官网及黄金供应商比武大赛报名表.xlsx
附件4：生产及辅助生产岗位员工技能等级鉴定报名表.xlsx
pg电子官网
二〇一九年八月八日
